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管理學管理思想的演進章節(jié)練習(2018.03.17)

單項選擇題
（）通過試驗首先提出在生產(chǎn)中要重視人的因素，并被有的人認為是人事管理的創(chuàng)始人。
A、亨利•湯尼
B、亨利•法約爾
C、查爾斯•巴貝奇
D、羅伯特•歐文
多項選擇題
通過“霍桑試驗”得出的結論有（）
A、職工是“社會人”
B、企業(yè)中存在“非正式組織”
C、新型的領導能力在于提高職工的滿足度
D、存在著“霍桑效應”
問答題
試述行為科學學派的理論發(fā)展。
答案：（1）需求層次理論。以馬斯洛為代表，他將人類需求分為5層（即5級）：生理需求；安全需求；情感需求；尊敬需求；自我實現(xiàn)需求...
單項選擇題
英國經(jīng)濟學家（）在其1776年發(fā)表的《國富論》中系統(tǒng)地闡述了勞動價值論及勞動分工理論。
A、亞當•斯密
B、亨利•法約爾
C、泰羅
D、羅伯特•歐文
填空題
在（）試驗中，研究人員發(fā)現(xiàn)在正式組織中存在著非正式組織。
答案：霍桑
填空題
法約爾提出了計劃、組織、指揮、（）與控制五項管理職能。
答案：協(xié)調(diào)
多項選擇題
泰羅的科學管理思想主要包括（）
A、對工人操作的每個動作進行科學研究，用以替代老的單憑經(jīng)驗的辦法
B、科學地挑選工人，并進行培訓和教育，使之成長
C、與工人們親密地合作，以保證一切工作都按已發(fā)展起來的科學原則去辦
D、資方和工人們之間在工作和職責上幾乎是相等的
多項選擇題
現(xiàn)代管理理論的主要代表學派有（）
A、科學管理學派
B、管理過程學派
C、人際關系行為學派
D、組織理論學派
問答題
什么是企業(yè)再造?企業(yè)管理是如何適應社會信息化大環(huán)境的?
答案：企業(yè)再造，又稱企業(yè)業(yè)務流程重組，即以信息系統(tǒng)、信息技術和全面質(zhì)量管理等手段，以客戶中長期需求為目標，通過最大限度地減少對...
判斷題
根據(jù)赫茨伯格的雙因素理論：在一個企業(yè)中，為員工提供相當優(yōu)越的工作條件會對員工產(chǎn)生激勵作用。
答案：錯誤

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