A.是允許的，因?yàn)锳BA可以塑造任何行為。 B.是不允許的，行為分析師不可以出于宣傳的目的做出過(guò)度的承諾和陳述。 C.是允許的，行為分析師可以進(jìn)行市場(chǎng)宣傳行為。 D.是允許的，并沒(méi)有違反倫理?xiàng)l例。
A.向服務(wù)對(duì)象了解終止服務(wù)關(guān)系的緣由，并找出過(guò)錯(cuò)方。 B.建議服務(wù)對(duì)象先中止服務(wù)關(guān)系，后續(xù)再根據(jù)需求恢復(fù)服務(wù)關(guān)系。 C.根據(jù)服務(wù)對(duì)象要求，終止服務(wù)關(guān)系。 D.不對(duì)此進(jìn)行回應(yīng)，直到服務(wù)對(duì)象需要其他服務(wù)時(shí)再終止。
A.盡可能地使用多種評(píng)估方式了解服務(wù)對(duì)象的能力基線。 B.直接評(píng)估可以精準(zhǔn)地反應(yīng)服務(wù)對(duì)象的能力，只使用直接評(píng)估進(jìn)行測(cè)量。 C.非直接評(píng)估結(jié)果并不具有較高的參考性，通?？梢院雎栽摮绦颉?br /> D.在進(jìn)行技能評(píng)估時(shí)，盡可能地使用更多種評(píng)估工具。
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