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【計(jì)算題】某公司要檢驗(yàn)對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn)的效果，原預(yù)測(cè)培訓(xùn)后每個(gè)職工的月產(chǎn)量可達(dá)到2000件。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)抽查了16個(gè)培訓(xùn)的職工，發(fā)現(xiàn)平均月產(chǎn)量只有1700件，樣本標(biāo)準(zhǔn)差為250件。同時(shí)抽查了16個(gè)沒有參加培訓(xùn)的職工，發(fā)現(xiàn)平均月產(chǎn)量為1600件，樣本標(biāo)準(zhǔn)差為220件。那么培訓(xùn)過的職工操作水平與未培訓(xùn)過的職工操作水平相比是否有顯著提高呢？

答案：

檢驗(yàn)形式為：
計(jì)算統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)量：

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問答題
【計(jì)算題】某公司要檢驗(yàn)對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn)的效果，原預(yù)測(cè)培訓(xùn)后每個(gè)職工的月產(chǎn)量可達(dá)到2000件。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)抽查了16個(gè)培訓(xùn)的職工，發(fā)現(xiàn)平均月產(chǎn)量只有1700件，樣本標(biāo)準(zhǔn)差為250件。結(jié)果顯然不令人滿意，那么我們能不能就此斷言培訓(xùn)沒有達(dá)到預(yù)期的效果？上述結(jié)果是不是偶然情況？（a=0.05）
答案：
檢驗(yàn)步驟如下：
第一步，設(shè)培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期效果的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)值為u_O=2000，實(shí)際值用R表示。
第二步，提出零假設(shè)和備選假設(shè)
問答題
【計(jì)算題】
某大學(xué)對(duì)500名學(xué)生的月消費(fèi)水平進(jìn)行調(diào)查，結(jié)果如表，是否可以由調(diào)查結(jié)果判定該校學(xué)生總的平均月消費(fèi)水平在165元以上（顯著性水平為a=0.05）？
學(xué)生月平均消費(fèi)水平調(diào)查結(jié)果
答案：檢驗(yàn)步驟如下：
第一步：設(shè)總平均消費(fèi)水平的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)值為u_O=165，實(shí)際值用表示。