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從組織的角度來看,組織目標是分層次、分等級的,我們可以把組織目標簡化和概括為()個層次。
A、二
B、三
C、六
D、七
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單項選擇題
目標管理的主旨在于,用()代替“壓制性的管理”它使管理人員能夠控制他們自己的成績。
A、行為控制的管理
B、自我控制的管理
C、開放性管理
D、主動性管理
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單項選擇題
目標管理的創(chuàng)始人是()
A.法約爾
B.韋伯
C.德魯克
D.梅奧
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