A.情景面試 B.行為描述面試 C.壓力面試 D.結(jié)構(gòu)化面試
A．績(jī)效考評(píng)必須定期進(jìn)行 B．績(jī)效考評(píng)是一個(gè)過(guò)程，不是簡(jiǎn)單的行為 C．績(jī)效考評(píng)的出發(fā)點(diǎn)和終點(diǎn)都是企業(yè)整體績(jī)效 D．績(jī)效考評(píng)與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、組織構(gòu)架和人力資源管理息息相關(guān)
A.診斷性測(cè)評(píng) B.選拔性測(cè)評(píng) C.配置性測(cè)評(píng) D.開(kāi)發(fā)性測(cè)評(píng)
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