是以制定和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)為中心的,被管理者自主控制達(dá)標(biāo)過(guò)程,管理者實(shí)行最終成果控制的一種現(xiàn)代管理思想與管理方法。
即新事業(yè)與本業(yè)完全無(wú)關(guān),其目的一般是為了促進(jìn)公司業(yè)績(jī)的提高,分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),使公司有較多的及穩(wěn)定的利潤(rùn)來(lái)源。
A.高層主管人員
B.中層主管人員
C.基層主管人員
D.處于管理各層次的每一位主管人員
