初級工商管理工商企業(yè)組織結構章節(jié)練習(2019.05.06)

單項選擇題
上級授予給下級一定的權力，使下級在一定的監(jiān)督之下具有相當的決策權和行動權。這種領導行為是（）
上級授予給下級一定的權力，使下級在一定的監(jiān)督之下具有相當的決策權和行動權。這種領導行為是（）。[2010年真題]
A.任命
B.集權
C.分工
D.授權
單項選擇題
在企業(yè)組織結構形式中，直線職能制又稱為（）
A.目標規(guī)劃管理制
B.聯(lián)邦分權制
C.生產區(qū)域管理制
D.單線制
多項選擇題
在學習型組織中，領導者的角色是（）
A.設計師
B.發(fā)言人
C.代表者
D.仆人
E.教師
多項選擇題
企業(yè)變革的驅動因素包括（）
A.科學技術
B.經濟因素
C.法律
D.組織職能的轉變
E.社會趨勢
單項選擇題
按照分工和專業(yè)化發(fā)展的順序，第一種專業(yè)化形態(tài)是（）。
A.產品專業(yè)化
B.部門專業(yè)化
C.工藝專業(yè)化
D.職能專業(yè)化
單項選擇題
下列企業(yè)組織結構形式中，集權程度最高的組織結構是（）
A.直線制
B.職能制
C.矩陣制
D.事業(yè)部制
多項選擇題
按照企業(yè)生命周期理論，企業(yè)組織在發(fā)展過程中都會表現出以下幾個階段（）。
A.創(chuàng)業(yè)階段
B.集體化階段
C.規(guī)范化階段
D.精細階段
E.衰退階段
單項選擇題
新型企業(yè)組織模式不包括（）
A.虛擬企業(yè)組織模式
B.戰(zhàn)略聯(lián)盟組織模式
C.扁平化組織模式
D.學習型組織模式
多項選擇題
在企業(yè)變革的方法中，庫特·盧因模式的變革過程主要包括以下內容（）。
A.現狀的解凍
B.轉變到新的狀態(tài)
C.凍結新的現狀
D.回顧和反省
E.檢查變革的成果
多項選擇題
直線職能制的缺點主要有（）
A.職能部門的意見、建議最終是通過直線指揮鏈發(fā)揮作用的，有可能擾亂直線指揮鏈的命令統(tǒng)一性
B.容易導致本位主義
C.可能產生權力交叉重疊，導致多頭管理，使組織出現不協(xié)調
D.容易產生多頭指揮及責任分散
E.結構不穩(wěn)定