多項選擇題

非結構化面試的難點之一就是確定評分標準，要想制定比較合理的評分標準，做法是（）

A.評分特征具體化
B.測試要素的結構化
C.能力特征的結構化
D.評分方法的結構化
E.評分范圍的結構化

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