A.組織結構服從戰(zhàn)略 B.戰(zhàn)略服從組織結構 C.企業(yè)戰(zhàn)略的變化快于組織結構的變化 D.企業(yè)戰(zhàn)略的變化慢于組織結構的變化
A.相互適應,自行調整 B.直接指揮,直接控制 C.工作過程標準化 D.共同價值觀
A.便于企業(yè)持續(xù)成長 B.首席執(zhí)行官所在的總部員工的工作量會有所減輕 C.能夠通過諸如資本回報率等方法對事業(yè)部的績效進行財務評估和比較 D.產(chǎn)品主管與區(qū)域主管之間的聯(lián)系更加直接,從而能夠做出更有質量的決策