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依據《國網山東省電力公司職員職級序列管理實施細則》,領導職務員工轉任下一級職員,即由正處級轉任二級職員、副處級轉任三級職員、正科級轉任四級職員、副科級轉任五級職員的,可不受聘任資格與條件限制。
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依據《國網山東省電力公司職員職級序列管理實施細則》,符合條件的領導職務員工轉任相應職級職員時,原則上不兼任原領導職務,不保留原職務級別。
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依據《國網山東省電力公司職員職級序列管理實施細則》,符合條件的各職級職員轉任領導職務時,即二級擔任正科級職務、三級擔任副科級職務、四級擔任正處級職務、五級擔任副處級職務,不再兼任原所聘職員職級。
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