問答題

【簡答題】簡述需求評估類型及主要內(nèi)容。

答案：根據(jù)人力資源開發(fā)的作用或功能，需求評估可分為戰(zhàn)略需求評估、績效改進需求評估、培訓(xùn)需求評估和勝任力評估等。
戰(zhàn)略...

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答案：野中郁次郎等人提出了知識在組織中的創(chuàng)造與轉(zhuǎn)化的組織學(xué)習(xí)模式，即“ SECI ”螺旋上升式組織學(xué)習(xí)模型。他們將知識劃分為顯...