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問答題
【簡(jiǎn)答題】進(jìn)行人力資源規(guī)劃的目的是什么？
答案：
組織進(jìn)行人力資源規(guī)劃工作，是基于以下五個(gè)方面的原因：
（1）組織所處外部環(huán)境的變化要求進(jìn)行人力資源規(guī)劃。
（1）組織所處外部環(huán)境的變化要求進(jìn)行人力資源規(guī)劃。
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問答題
【簡(jiǎn)答題】收集工作分析所需信息的主要方法是什么？
答案：
收集工作分析所需信息的主要方法有：訪談法；直接觀察法；問卷法；實(shí)驗(yàn)法；參與法；現(xiàn)場(chǎng)工作日志法；關(guān)鍵事件法。
問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述員工招聘的基本原則。
答案：
員工招聘的基本原則是：公開原則、公平原則、競(jìng)爭(zhēng)原則、級(jí)能原則、擇優(yōu)原則、全面原則。
