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以下哪些情形，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同（）

A.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的
B.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
C.未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保費(fèi)的
D.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的

多項(xiàng)選擇題

經(jīng)濟(jì)法的調(diào)整對(duì)象包括（）

A.市場(chǎng)規(guī)制法
B.宏觀調(diào)控法
C.社會(huì)保障法
D.知識(shí)產(chǎn)權(quán)法