單項選擇題

通過心理指標測量應聘者在未來工作中的勝任能力的方法我們稱之為（）

A.成績測驗
B.成就測驗
C.傾向測驗
D.難度測驗

你可能感興趣的試題

單項選擇題

為了減少招聘前期準備，并提升企業(yè)自身的形象時應選擇何種招聘渠道（）

A.校園招聘
B.人才招聘會
C.網(wǎng)絡招聘
D.傳統(tǒng)媒體

單項選擇題

篩選個人簡歷應當要注意的是（）

A.馬上做出決定
B.主要看學歷
C.注意與工作相關的部分
D.要注意應聘者的興趣愛好