A.應(yīng)該花更多的時間在員工身上 B.馬上行動比確定目標(biāo)更重要 C.全面的認(rèn)識自己 D.將精力集中在處理重要事情上
A.部門經(jīng)理解決問題的能力僅僅指在日常的工作中解決問題 B.部門經(jīng)理的一項重要能力是談判能力 C.作為一名優(yōu)秀的管理者,一定要信任自己的團隊 D.作為一名優(yōu)秀的管理者,一定要認(rèn)識和控制壓力
A.道德品質(zhì) B.領(lǐng)導(dǎo)者的水平 C.情感因素 D.職位的高低