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對高層管理人員特別適用的職業(yè)生涯開發(fā)培訓方法是()
A、工作模擬法
B、案例研究法
C、角色扮演法
D、計劃指導法
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設定一個最接近工作狀況的培訓環(huán)境,指定受訓者扮演某種角色,借助角色的演練來理解角色的內容,從而提高受訓者主動地面對現(xiàn)實和解決問題的能力,尤其是處理人際關系的能力。這種職業(yè)生涯開發(fā)培訓方法是()
A、角色扮演法
B、工作模擬法
C、案例研究法
D、在職培訓法
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單項選擇題
由哈佛商學院創(chuàng)造的一種開發(fā)員工決策和解決問題能力的組織職業(yè)生涯開發(fā)方法是()
A、工作模擬法
B、角色扮演法
C、工作輪換法
D、案例研究法
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