- 搜標(biāo)題
- 搜題干
- 搜選項(xiàng)
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】能力薪酬體系建立的步驟是哪些？
答案：
一、確定企業(yè)支付薪酬的核心能力
二、確定評(píng)價(jià)核心能力的指標(biāo)
三、對(duì)確定的核心能力指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證和修正
四、實(shí)施基于能力的薪酬體系
你可能感興趣的試題
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】技能薪酬體系的設(shè)定可以劃分為哪六個(gè)基本步驟？
答案：
第一，制定薪酬策略。
第二，職務(wù)分析與工作評(píng)價(jià)。
第三，市場(chǎng)薪酬調(diào)查。
第四，薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)...
第二，職務(wù)分析與工作評(píng)價(jià)。
第三，市場(chǎng)薪酬調(diào)查。
第四，薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)...
