多項選擇題

用人單位違反《中華人民共和國工會法》，有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責令改正（）

A、阻撓勞動者依法參加和組織工會，或者阻撓上級工會幫助、指導勞動者籌建工會的
B、無正當理由調動依法履行職責的工會工作人員的工作崗位，進行打擊報復的
C、勞動者因參加工會活動而被解除勞動合同的
D、勞動者解除勞動合同

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