單項(xiàng)選擇題

勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，雙方就變更勞動合同內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商后未能達(dá)成一致意見的，用人單位可以提前多少天通知勞動者解除勞動合同？（）

A、15天
B、30天
C、45天
D、60天

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