A.勞動法律法規(guī) B.勞動合同和集體合同 C.民主管理(職工代表大會、職工大會)制度 D.企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則 E.勞動爭議處理制度和勞動監(jiān)督檢查制度
A.集體勞動爭議就是團體勞動爭議 B.團體勞動爭議的主體一方是企業(yè),一方是工會 C.團體勞動爭議的內(nèi)容具有廣泛性和整體性 D.團體勞動爭議處理不當(dāng)可能導(dǎo)致罷工、游行等激化矛盾的行為 E.團體勞動爭議在申請和協(xié)調(diào)處理間,企業(yè)不得解除職工的勞動關(guān)系
A.合理化建議 B.職工大會 C.平等協(xié)商制度 D.質(zhì)量小組 E.職工代表大會制度