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說明從事特定工作的人員需要具備的基本素質和條件的文本稱為()。
A.工作規(guī)范
B.工作分析
C.工作措述
D.工作說明書
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通過建立人力資源需求量及其影響因素之間的兩數(shù)關系,根據(jù)影響因素的變化來推測人力資源需求量的方法是()。
A.經(jīng)驗判斷法
B.回歸預測法
C.趨勢預測法
D.德爾菲法
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下列解決人力資源供不應求的方法中可撤回程度最高的是()。
A.外包
B.內部流動
C.技術創(chuàng)新
D.外部雇傭新人
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