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              11468工作崗位研究原理與應(yīng)用多項(xiàng)選擇題每日一練(2020.04.17)

              • 多項(xiàng)選擇題

                績效管理的意義在于有利于提高培訓(xùn)的()

                A.針對性
                B.廣泛性
                C.有效性
                D.靈活性
                E.周期性

              • 多項(xiàng)選擇題

                下列屬于工作導(dǎo)向型分析系統(tǒng)的有()

                A.職能工作分析法
                B.任務(wù)清單分析系統(tǒng)
                C.工作分析問卷
                D.職業(yè)測定系統(tǒng)
                E.工作要素清單法

              • 多項(xiàng)選擇題

                管理人員的定編定員需考慮的因素包括()

                A.社會(huì)因素
                B.制度因素
                C.個(gè)人因素
                D.工作因素
                E.環(huán)境因素

              • 多項(xiàng)選擇題

                在采用點(diǎn)數(shù)法進(jìn)行崗位的縱向分類時(shí),最為常見的評價(jià)要素主要有()

                A.效率
                B.技能
                C.責(zé)任
                D.努力程度
                E.工作條件

              • 多項(xiàng)選擇題

                管理崗位的工作規(guī)范通常包括()

                A.品德要求
                B.職責(zé)要求
                C.知識(shí)要求
                D.能力要求
                E.經(jīng)歷要求

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