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初級人力資源判斷題每日一練(2020.04.17)
判斷題
績效溝通的有效形式是正式溝通。
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判斷題
360度考評需要保密,考評結(jié)果只有企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)知道。
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判斷題
參考考評的主體越多,考評者內(nèi)部信度越高。
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判斷題
工作績效考評可以他評,但不能自評可以他評。
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判斷題
相對評價(jià)法都是主觀評價(jià)方法。
答案:
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